Het ontwikkelde handboek bevat een uitgebreide beschrijving van beproefde en succesvolle werkwijzen rond de allochtone zorgconsulentfunctie. Daarnaast beschrijft het vele aandachtspunten en tips om veelvoorkomende valkuilen te vermijden. Het betreft alle aspecten die bij de inzet van allochtone zorgconsulenten van belang zijn, van draagvlakontwikkeling en het vormgeven van samenwerkingsrelaties, tot het vaststellen van het takenpakket en het formuleren van de meerwaarde van de inzet van een zorgconsulent.
Het boek beschrijft beproefde en succesvolle werkwijzen en geeft tips om valkuilen te vermijden. De auteurs gaan onder meer in op de vormgeving van de functie, organisatorische aspecten, draagvlakontwikkeling, werving, selectie en ondersteuning. Ervaring die op verschillende plaatsen in de praktijk is opgedaan is in dit handboek gebundeld en toegankelijk gemaakt.
Het boek is bestemd voor staffunctionarissen, coördinatoren of managers die zorgconsulenten aangesteld hebben en de functie (mede) gestalte geven en voor hen die dat in de toekomst wellicht willen gaan doen.
|